Emploi Formation & Handicap

Articles

• Recrutez votre futur apprenti avec AKTO et le Challenge alternance
  6 mai 2021, par Melanie Roi

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• TPE-PME : Évaluez les risques professionnels avec un outil gratuit, co-construit en partenariat avec l’INRS et les organisations patronales HCR.
  24 octobre 2024, par Melanie Roi

  Afin d’accompagner les petites et moyennes entreprises dans l’évaluation de leurs risques professionnels, la réalisation de leur document unique et la mise en place de leur plan d’action de prévention, l’INRS, en partenariat avec les organisations professionnelles HCR, propose un outil en ligne simple et accessible. https://www.youtube.com/watch?v=sBv45ILcEXk
  Cet outil permet de générer un rapport complet d’évaluation des risques et un plan d’action de prévention, que vous pouvez imprimer (…)

• Emploi des personnes en situation de handicap - OETH | Les modalités de calcul, les aides à l’emploi en 2025
  17 janvier 2025, par Melanie Roi

  L’emploi des personnes en situation de handicap concerne toutes les entreprises, quelle que soit leur taille, leur secteur d’activité, soumises à l’obligation d’emploi ou non. L’inclusion des personnes en situation de handicap entre dans les stratégies RSE, Diversité ou de labellisation.
  La mission handicap du GHR vous accompagne dans votre réflexion pour intégrer une personne en situation de handicap, sur vos modalités de calculs de l’obligation d’emploi, les aides à l’inclusion.
  Cette (…)

• Obligation Emploi des Personnes en situation de Handicap (OETH) | Entreprise dont l’effectif moyen annuel atteint 20 salariés et + en 2022
  26 avril 2023, par Melanie Roi

  Il y a l’obligation de procéder à la Déclaration Obligatoire des Travailleurs Handicapés sur la DSN du mois d’avril 2023 (pour l’année 2022), soit entre le 5 ou le 15 mai 2023.
  Le paiement de la contribution sera également à régler à cette même date.
  La déclaration et le paiement seront à réaliser via la DSN auprès de l’URSSAF/MSA.
  Au préalable, vous avez dû recevoir une notification de l’URSSAF au 15 mars 2023 vous indiquant :
  L’effectif d’assujettissement en fonction de votre (…)

• Communiqué de presse : retour sur les Handiformelles 2023
  26 octobre 2023, par Melanie Roi

  La 7ème édition des HandiFormelles s’est déroulée le mardi 10 octobre 2023 au Bridge à Paris, sous un des piliers du pont Alexandre III. Un lieu prestigieux et inédit pour une matinale riche en échanges, en découvertes des toutes dernières nouveautés & innovations technologiques en matière de sous-traitance et de services proposés par les EA-ESAT-TIH.
  Plusieurs temps forts au programme ...
  Ouverture officielle par Jean-Louis Garcia, Président de HANDECO, suivi de l’intervention de (…)

• Agefiph - Diagnostic sectoriel Handicap HCR - Questionnaire entreprises <20 salariés
  12 juin 2023, par Melanie Roi

  Bonjour,
  La branche HCR réalise, en partenariat avec l’AGEFIPH, un état de lieu de l’emploi des personnes en situation de handicap au sein de la branche. Afin d’enrichir le diagnostic et de d’envisager des préconisations adaptées, nous vous remercions de bien vouloir répondre au questionnaire ci-dessous :
  Agefiph - Diagnostic sectoriel Handicap HCR - Questionnaire entreprises <20 salariés (voxco.com)
  Le Département RSE et le Département de la Négociation Collective sont à votre (…)

• Un stage du 17 au 28 juin 2024, pour les élèves de seconde générale et technologique.
  29 mars 2024, par Melanie Roi

  Les élèves de classe de seconde générale et technologique scolarisés dans les établissements scolaires relevant du ministère chargé de l’éducation et du ministère chargé de l’agriculture ainsi que dans les établissements d’enseignement privé sous contrat sont concernés par l’instauration d’une séquence d’observation obligatoire en milieu professionnel.
  Entreprises, administrations, collectivités territoriales, associations, faites découvrir votre secteur d’activité et vos métiers aux (…)

• Les subventions HCR pour la prévention des risques pro
  21 novembre 2024, par Melanie Roi

  Conventions Nationales d’Objectifs (CNO)
  Ces conventions permettent aux entreprises de moins de 200 salariés d’obtenir des « contrats de prévention » auprès de leur CARSAT pour financer des actions visant à maîtriser et réduire certains risques professionnels.
  Elles couvrent l’ensemble des codes risques de la profession, avec des subventions pouvant varier entre 15 % et 70 % selon les mesures mises en place.
  Plus d’informations : (…)

• Accompagnement de vos salariés dans le financement de leur CPF
  10 juin 2024, par Melanie Roi

  Vous souhaitez accompagner vos salariés dans le financement de leur CPF (Compte Personnel de Formation) soit pour bénéficier d’un co-financement de votre PDC soit pour supprimer le reste à charge lié à la modification de fonctionnement du CPF 😊
  Le financement par l’entreprise doit-il obligatoirement s’effectuer via MonCompteFormation ?
  Oui, la participation de l’entreprise soit pour venir annuler dans l’application le reste à charge du salarié (100 €), soit pour co-financer sa formation. (…)

• Immersions professionnelles : une solution simple et efficace pour recruter autrement
  12 mai 2025, par Melanie Roi

  Vous êtes chef d’entreprise dans l’hôtellerie-restauration et vous peinez à recruter ?
  Et si vous testiez un candidat en immersion avant de vous engager ?
  Le GHR vous invite à découvrir la plateforme "Les entreprises s’engagent", et notamment son outil dédié aux immersions professionnelles.